Brændstof indeks (en målepind for en virksomheds succes)

Hvert selskab har en Vision, en Mission og en række kerneværdier. Virksomheder udvikle flere strategier, der implementerer disse værdier til relaize Mission.

Jeg har altid undret mig,

Er der nogen sammenhæng mellem en virksomheds værdier og virksomhedens succes?

Er der nogen indflydelse af disse værdier på en virksomheds bæredygtighed?

Virksomhedens værdier indflydelse andre faktorer af succes?

Hvordan måler vi denne påvirkning?

Nedenfor vil jeg forsøge at forklare forholdet mellem værdier og andre faktorer af succes.

Hver virksomhed skal have værdier, øge og støtte højere produktivitet (P), kvalitet (Q) produkt, kvaliteten af arbejdspladserne og kvalitet af arbejdet. Hver virksomheds værdier bør også opmuntre og belønne kreativitet (C). Værdierne for hver virksomhed bør tjene som primære brændstof til fan væksten af ‘company-medarbejder’ sociale system. Værdierne skal trives i luften af ærlighed for værdier til at producere højere produktivitet og indgyde kreativitet samtidig opretholde højeste mulige og opnåelige kvalitet i processen. Ærlighed i en virksomhed er synonym for mod og er et mål for risikoen parathed og agility. Jeg definerer brændstof indeks som en, der måler bæredygtighed og agility af en virksomhed. Højere brændstof Index jo bedre en virksomheds chancer for en vellykket og bæredygtig spring fra godt til fantastisk.

Jeg foreslår at vise virksomhedens værdier og rangordne hver værdi fra ‘0’ til ‘2’ i forhold til hvordan værdien påvirker “Produktiviteten”, “Kvalitet” og “Kreativitet” (‘0’ betyder værdi har ingen indvirkning på). Også rang værdier fra ‘0’ til ‘2’ med hensyn til risikoen involveret til at gennemføre værdien for at opnå højere produktivitet, kvalitet og kreativitet (“0” er ingen risiko involveret i gennemførelsen af denne værdi for at nå mål).

Score (0-2) Score (0-2)

VÆRDIER PRODUKTIVITET KVALITET KREATIVITET RISIKOFAKTOR

(P) (Q) (C) (R)

——- — — — —

——- — — — —

Alt——–

Gennemsnit——–

Brændstof indeks = (Avg Rasmussen) [(Avg P) + (Avg Q) +(Avg C)]

Rækken af brændstof-indekset er 0 til 12. Hvis indekset er

0-5

Score på 5 og derover er en god indikator for bæredygtighed og agility af en virksomhed. De har den rette blanding af brændstof (værdier) og luft (risiko/ærlighed). De skal sørge for at opretholde og løbende evaluere de strategier, der anvendes til denne forbrænding. Det betyder, at virksomheden bør konstant Sørg for at have rigtige mennesker gennemfører værdierne og udfører den kontrol og de saldi, der er nødvendige for at sikre en bæredygtig vækst.

Skriv et svar

Din e-mailadresse vil ikke blive publiceret. Krævede felter er markeret med *